Июльские тезисы

26 июля 2016 г.  |  Мартин

В начале мая мы публиковали заметку «Майские тезисы», посвященную пресс-конференции которую для городских СМИ дал глава администрации Алексей Голубев.

Очередная встреча с прессой прошла 22 июля. По итогам так же даю тезисно про основные темы:

1. Северные территории. Процесс по присоединению перешёл в практическую плоскость. Уже подготовлен проект решения для президента РФ, проведены согласования в областном правительстве.

Кстати, называется всё это дело правильно не «присоединение территории», а изменение границ. Присоединение подразумевает кучу всякого: межевание, постановку на кадастровый учет и т. д., изменение же границ — задача попроще. Цена вопроса на текущий момент — 5 млн рублей. Эту сумму будет необходимо заложить в бюджеты (областной и наш) на 2017 год. Соответственно, и перенос границ планируется уже на будущий год.

Изначально на этой территории планировался фактически город с многоэтажной застройкой и населением в 50 000 человек. По словам главы администрации, идеологию освоения этой земли ещё нужно вырабатывать. Пока в администрации предполагают, что одну треть территории логично отдать под строительство гражданских предприятий и производств, а остальное пустить под малоэтажное строительство.

Вообще же, предполагается открытый диалог с горожанами в разнообразных формах — для того, чтобы создать общую философию развития этой территории.

Переноса «колючки» пока не будет: дорого. Территория будет считаться городской, но без ограничения доступа. Ограничения коснутся только возможности приобретения участков иногородними и иностранцами.

2. ТОСЭР — на подходе. По словам Сергея Кириенко, мы сейчас в очереди первые. Ожидается, что этот статус даст существенный импульс экономике, поскольку на опредёленное время «обнуляется» ряд налоговых обременений. После согласования концепции губернатором документы отправятся в Минэкономразвития РФ. Дальше, собственно, остаётся только постановление правительства.

3. Про кадры. На сегодняшний день уволены 4 заместителя главы администрации. Сокращены 3 начальника управления. Заменены 10 руководителей муниципальных учреждений и предприятий и 3 руководителя акционерных обществ. Процесс реформирования руководящей прослойки практически завершен. Основные требования к соискателям — компетентность, квалификация, прозрачное и понятное руководство на вверенном участке, повышение эффективности деятельности предприятия.

Тут я, естественно, задал вопрос, часто звучащий в комментариях к новостям про кадровые назначения. Как правило люди считают, что строительством должен командовать строитель, аптекой — провизор. Что думает по этому поводу глава администрации? Алексей Викторович ответил, что ряд предприятий к моменту его утверждения в должности находились в плачевном состоянии. На трёх предприятиях была украдена и сфальсифицирована бухгалтерская документация.

Поэтому все кадровые решения принимаются, исходя из конкретной ситуации на конкретном предприятии. Например, аптекам остро требуется финансист, поскольку тенденции развития говорят о том, что в ближайшее время это предприятие начнет терпеть убытки.

Нельзя забывать и о ситуации на рынке труда: зачастую приходится выбирать между желаемым и возможным. При этом глава администрации особо акцентировал внимание на том, что в любом случае любое кадровое назначение — это его персональная ответственность.

4. Капитальное строительство. Строительство социального дома идёт без нареканий, в новом доме ряд квартир зарезервирован для бесплатного предоставления очередникам. Люди переедут туда и освободят свои квартиры для других нуждающихся. В итоге, как ожидается, свои жилищные условия смогут улучшить порядка ста семей.

Строительство дороги № 203 также идёт по графику. Отвечая на вопрос «а что же за зоной?», Алексей Викторович ответил, что работа с областью в этом направлении ведётся и будет усилена после завершения нашего участка.

По мосту на Давиденко: все этапы по финансированию и конкурсным процедурам пройдены. Идём почти без отклонений от графика.

Лестница «Миру-мир»: средства на ремонт выделены, будут обновлены пока только ступеньки. На ротонду наверху лестницы средств пока нет, целесообразность её под вопросом.

5. Новая городская дума. По словам главы администрации, нынешний состав разительно отличается от предыдущего, и это хорошая новость. У прошлой думы были другие задачи, и она зачастую использовалась как инструмент политической интриги: работали не на общий результат, а на результат конкретных лиц. Сейчас «курс молодого бойца» у депутатов пройден, люди поняли, чем и как они занимаются, и чего нужно достичь. Дальше нужно всё это больше переводить в рабочую плоскость — без ненужного политического популизма.

Целиком аудиозапись пресс-конференции можно заслушать тут:

Поделиться: